加强民主党派工作，有助于拓宽协商渠道，丰富协商形式，使协商民主更加广泛、多层、制度化，为党委政府决策提供智力支持和重要参考。近年来，泾川县认真贯彻落实中央关于民主党派建设的决策部署和省委、市委相关要求，着力补齐制度机制建设、班子能力提升、人才队伍培养等方面短板，全面提升民主党派履职能力，推动民主党派工作取得新成效。

推动制度机制建设向规行矩步化迈进。制度机制建设是党派自身建设中带有根本性、长期性和保障性的建设，是工作经验的升华和规范。泾川县聚焦这一重大“命题”，积极支持民主党派对现有制度机制进行全面梳理，固化好的经验做法，坚持“从大处着眼、小处着力、要害发力、根本落实”的原则，进一步健全民主党派领导班子理论学习、民主生活会、专题会议、重大事项议事等制度，以及纪律、人员、财务、业务、监督等内控管理制度，强化制度执行，促进规范化建设。

推动班子能力建设向德才兼备化迈进。着眼建设“政治坚定的学习型、组织坚实的发展型、履职有力的实干型、作风优良的勤廉型”“四型”民主党派领导班子目标，以“凝心铸魂强根基、团结奋进新征程”主题教育为抓手，加强领导班子思想政治引领。以党派换届为契机，对民主党派领导班子进行高效优化、科学调整，在年龄结构、知识结构和能力结构上进行优化。以“三抓三促”行动为牵引，强化民主党派领导班子成员参政议政意识。以开展纪律学习教育为载体，加强警示教育，教育引导班子成员增强红线、底线意识。民主党派领导班子政治判断力、政治领悟力、政治执行力进一步提高。

推动参政议政工作向规范精准化迈进。制定政党协商计划，建立完善知情明政、考察调研、工作联席会议等制度，固化形成“交办、督办、反馈”等工作流程，搭建民主监督、社会服务等平台，拓宽民主监督渠道、丰富协商形式内容，支持民主党派成员立足界别特色和专长特长，主动参与涉及改革、发展、稳定大局的重要工作，围绕全县中心工作积极参政议政、建言献策，寓监督于协商、提案、专题调研、反映社情民意等活动之中，提高建言献策的针对性和实效性，为县域经济发展赋能加力。

推动人才队伍培育向才高行洁化迈进。注重同民主党派组织和代表人士所在单位的联系互动，建立了民主党派组织和代表人士所在单位沟通交流机制，在日常管理、评优评先等工作上相互征求意见，让民主党派代表人士在双重管理下，既能积极参加党派活动，又能在本单位发光发热。严格执行党外干部培养选拔工作相关规定，根据民主党派班子建设的长期需要和换届周期的干部配备，注重党外代表人士的人才储备和梯次培养，保障使用上有梯队、选择上有空间。将民主党派代表人士培训工作纳入全县干部教育培训总体规划，注重民主党派新发展成员培训，并建立长期培养机制，在培养中发现人才、选拔人才、重用人才。

（来源：泾川县委统战部）